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Mast News

quinta-feira, 27 setembro 2018 / Publicado em Notícias

Informativo e-Social

Pensando sempre em mantê-lo informado e atualizado sobre os temas de Saúde e Segurança do Trabalho que devem ser enviados ao sistema do governo, desenvolvemos um material detalhado sobre o eSocial.

Os prazos foram adiados, porém é muito importante que todas as empresas estejam preparadas quando chegar o momento de fornecer as informações exigidas para cada layout.

Nós do Grupo Mast estamos à disposição para sanar todas as dúvidas e iniciar uma tratativa sobre as formas de atualização e interação de dados de acordo com os layouts do eSocial

Layouts de Saúde e Segurança do Trabalho

  • Layout S-1060
    Evento utilizado para inclusão, alteração e exclusão de registros na tabela de Ambientes de Trabalho.
    Multa para o descumprimento do envio – A quantia é determinada pelo fiscal do Trabalho que pode ser de R$ 670,89 à 6.708,59.


  • Layout S-2241
    Este evento é utilizado para Fatores de Risco Ambientais, que criam condições de insalubridade, periculosidade e aposentadoria especial.
    Multa – A quantia é determinada pelo fiscal do Trabalho que pode ser de R$ 670,89 à 6.708,59.


  • Layout S-2210
    Layout responsável pelo envio de Comunicados de Acidente do Trabalho – CAT
    Multa para o descumprimento do envio – R$ 402,54 caso a CAT seja feita incorretamente ou com atraso.


  • Layout S-2240
    Este evento é utilizado para registrar as condições ambientais de trabalho, indicando a prestação de serviços, pelo trabalhador.
    Multa – A quantia é determinada pelo fiscal do Trabalho que pode ser de R$ 670,89 à 6.708,59.


  • Layout S-2220
    Layout responsável pelo monitoramento de saúde do trabalhador (Exame Admissional, Periódicos, Retorno ao Trabalho, Mudança de Função e Demissional) Multa no descumprimento do envio – A quantia é determinada pelo fiscal do Trabalho que pode ser de R$ 402,53 à R$4.025,33.


  • Layout S-2230
    Informe afastamentos como férias, auxílio doença, licença maternidade, dentre outros no mês do evento.
    Multa – A quantia é determinada pelo fiscal do Trabalho que pode ser de R$ 1.812,87 à 181,284,63.

O que você pode ler a seguir

04.10 Dia do médico do trabalho
Saúde emocional – Síndrome de Burnout
Páscoa

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